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更多>5月13日,智聯(lián)招聘與無錫市政府簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,宣布第二總部落地?zé)o錫人才金融港,并在“無錫人才金融港開港儀式暨2021中國(guó)無錫‘太湖杯’國(guó)際精英創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽啟動(dòng)儀式”上正式揭牌。
市委書記黃欽出席活動(dòng)并在講話中表示,無錫將繼續(xù)全方位引才用才育才,打造最佳人才生態(tài)環(huán)境城市。進(jìn)一步加大科創(chuàng)力度、打造人才高地,采取超常措施引進(jìn)一批“高精尖缺”戰(zhàn)略科技人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)更多高層次人才、高端化項(xiàng)目落地?zé)o錫。
(市委書記黃欽出席活動(dòng)并講話)
智聯(lián)招聘“第二總部”主要功能聚焦于提供產(chǎn)品、技術(shù)和業(yè)務(wù)解決方案支持的中臺(tái)建設(shè),將以“三中心三樞紐”為架構(gòu),包括人才交付中心、人才品牌中心、人工智能大數(shù)據(jù)研發(fā)中心,以及國(guó)際(網(wǎng)絡(luò))教育樞紐、外籍人才交流樞紐、海歸人才導(dǎo)入樞紐。與北京總部實(shí)現(xiàn)高效協(xié)同,互相賦能。
(智聯(lián)招聘第二總部揭牌儀式)
無錫人才金融港,是根據(jù)無錫市委市政府部署,由無錫市人才工作辦公室牽頭規(guī)劃設(shè)計(jì)建成,建筑面積 1.76 萬平方米,集聚政務(wù)資源、市場(chǎng)資源、金融資源、公共資源四大資源,內(nèi)有無錫市高層次人才一站式服務(wù)中心、人才客堂間、人才融創(chuàng)園、人才加油站、人才百腦匯、人才步行街、人才黨建室和無錫市人才工作展示中心八大功能區(qū),以惠才惠企的“四梁八柱”構(gòu)建起全流程、多元化一站式人才服務(wù)體系。
無錫市相關(guān)負(fù)責(zé)人表示:“智聯(lián)招聘‘第二總部’的落地將與無錫太湖灣科技創(chuàng)新帶戰(zhàn)略緊密結(jié)合,共同繪就長(zhǎng)三角科技創(chuàng)新藍(lán)圖?!?/p>
搭載無錫科創(chuàng)新列車,雙總部戰(zhàn)略輻射全國(guó)
對(duì)于選擇無錫作為第二總部的原因,智聯(lián)招聘CEO郭盛表示,無錫是長(zhǎng)三角地區(qū)重要的核心城市,內(nèi)部打通蘇錫常內(nèi)循環(huán),外部強(qiáng)化與上海的對(duì)接與協(xié)同,依托科技創(chuàng)新,經(jīng)濟(jì)發(fā)展成績(jī)亮眼。此外,近幾年來,無錫致力打造最優(yōu)營(yíng)商環(huán)境城市,拼服務(wù)、拼環(huán)境,從細(xì)節(jié)上可以看到無錫對(duì)企業(yè)和人才的重視,也看到了無錫在營(yíng)商環(huán)境建設(shè)中,渴求發(fā)展、尋求機(jī)遇、推動(dòng)營(yíng)商環(huán)境再上一個(gè)臺(tái)階、增強(qiáng)城市競(jìng)爭(zhēng)核心力的決心。
去年9月,《無錫太湖灣科技創(chuàng)新帶發(fā)展規(guī)劃(2020-2025年)》重磅出爐,計(jì)劃以太湖灣科創(chuàng)帶建設(shè)為抓手,主動(dòng)深入對(duì)接長(zhǎng)三角一體化發(fā)展國(guó)家戰(zhàn)略,將科創(chuàng)帶建設(shè)成為具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的科技創(chuàng)新中心,在集成電路、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域培育形成世界級(jí)產(chǎn)業(yè)集群,構(gòu)建適合先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)跑發(fā)展需求的創(chuàng)新治理體系。
智聯(lián)招聘“第二總部”選址無錫,旨在搭載無錫科創(chuàng)戰(zhàn)略快速列車,通過與無錫產(chǎn)業(yè)、人才資源的協(xié)同與整合,雙向賦能,反哺公司的產(chǎn)品及技術(shù)創(chuàng)新能力,并錨定長(zhǎng)三角陣地,加大自身業(yè)務(wù)在南方市場(chǎng)的滲透力度,實(shí)現(xiàn)更高的屬地化運(yùn)營(yíng)粘性。
在此之前,智聯(lián)已與無錫當(dāng)?shù)亟?萬家企業(yè)建立了合作,對(duì)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)、文化、商業(yè)資源等有著充分的了解和洞察。智聯(lián)招聘“第二總部”落成后將充分享受無錫當(dāng)?shù)氐娜瞬偶t利,數(shù)據(jù)顯示,無錫市擁有高技能人才43.3萬人、高層次人才14.05萬人,是發(fā)展新經(jīng)濟(jì)的中堅(jiān)力量。同時(shí),無錫依托“太湖人才計(jì)劃”對(duì)外來人才持續(xù)提升吸引力,2019年全年凈流入人口156.32萬人,近三年華東重點(diǎn)高校本地戶籍的畢業(yè)生本地就業(yè)的比例86.3%,愛才無錫在人才吸引力上正與一線城市看齊。
“三中心三樞紐”,發(fā)力中臺(tái)建設(shè)
智聯(lián)招聘“第二總部”,以“三中心三樞紐”為定位,依托企業(yè)的大數(shù)據(jù)實(shí)力以及多年沉淀的全球人才、教育及品牌資源進(jìn)行精細(xì)化整合,輸出標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化的產(chǎn)品服務(wù)和解決方案。
“三中心”著力以中臺(tái)建設(shè)的形式向前臺(tái)輸送支持,形成賦能型“基礎(chǔ)設(shè)施”。其中,“人才交付中心”是智聯(lián)高端獵頭業(yè)務(wù)的升級(jí)版,致力于服務(wù)全國(guó)企業(yè)的高端人才庫的構(gòu)建、維護(hù)與輸出,尤其是為無錫及周邊城市的芯片、生物醫(yī)藥、物聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)提供豐富的相關(guān)崗位人才,打造一站式人才交付體系;“人才品牌中心”借力智聯(lián)招聘16年雇主品牌落地實(shí)踐,打造雇主品牌建設(shè)解決方案集結(jié)地,智聯(lián)招聘的“中國(guó)年度最佳雇主”評(píng)選活動(dòng)已成為人力資源行業(yè)的知名IP,雇主品牌研究實(shí)力雄厚;“人工智能大數(shù)據(jù)研發(fā)中心”依托于智聯(lián)招聘27年積累的龐大的人力資源服務(wù)數(shù)據(jù)庫,專注數(shù)據(jù)研究為產(chǎn)品創(chuàng)新和客戶決策賦能,強(qiáng)化企業(yè)的根基和引擎。目前,智聯(lián)招聘已經(jīng)推出“AI易面”,幫助企業(yè)科學(xué)、智能、便捷地進(jìn)行海量的人才篩選。未來還將持續(xù)利用人工智能技術(shù),結(jié)合視頻分析技術(shù)、語音分析技術(shù)、深度語義理解技術(shù)、人臉特征識(shí)別技術(shù)、測(cè)量技術(shù)等,服務(wù)于招聘企業(yè)。
“三樞紐”則通過構(gòu)建全球人才和教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),反哺國(guó)內(nèi)企業(yè)具備國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力,成為國(guó)家人才基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的一部分?!皣?guó)際(網(wǎng)絡(luò))教育樞紐”基于智聯(lián)招聘多年積累的國(guó)際知名高校資源及網(wǎng)絡(luò)教育資源,在無錫落地college town”(教育小鎮(zhèn)),預(yù)計(jì)未來5年將培養(yǎng)20-30萬的國(guó)際化人才——通過與當(dāng)?shù)貙?shí)體大學(xué)的人才培養(yǎng)方式形成互補(bǔ),以網(wǎng)絡(luò)教育積累人才優(yōu)勢(shì),幫助無錫形成人才流量的入口;“外國(guó)人才交流樞紐”將致力搭建全球人才進(jìn)入本土的“中轉(zhuǎn)站”,幫助外籍人才與本土企業(yè)實(shí)現(xiàn)順利嫁接,蓄積人才紅利;“海歸人才導(dǎo)入樞紐”聚焦具有國(guó)際化視野的海歸人才招募,提供海歸創(chuàng)業(yè),作為海歸青年人才落腳地、服務(wù)地、聚集地。
“雙總部”模式是隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大,為加快市場(chǎng)精細(xì)化布局而建立的創(chuàng)新管理模式。在新經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的層次性、分工遞進(jìn)發(fā)展下,部分行業(yè)龍頭企業(yè)在北上廣深等一線城市完成第一梯隊(duì)布局后,需要進(jìn)一步擴(kuò)大輻射半徑?!暗诙偛俊钡脑O(shè)立往往貫行“南北模式”,以兼顧市場(chǎng)滲透的廣度和深度。據(jù)了解,“第二總部”是智聯(lián)招聘新戰(zhàn)略布局的一個(gè)重要環(huán)節(jié),智聯(lián)招聘2021年開年提出新的戰(zhàn)略方向,致力于提供助力“客戶成功”的效果類服務(wù),產(chǎn)品上全面布局視頻技術(shù),聚焦移動(dòng)化、視頻化、協(xié)同化及人格化的塑造,并結(jié)合專業(yè)的顧問式服務(wù)來完善線價(jià)值鏈閉環(huán)。
作為國(guó)內(nèi)最具影響力的人力資源服務(wù)平臺(tái),智聯(lián)招聘目前服務(wù)范圍覆蓋200多座大中型城市,擁有2.3億人才用戶,累計(jì)合作企業(yè)616萬家。郭盛表示,“結(jié)合最新人口普查結(jié)果,可以發(fā)現(xiàn)中國(guó)未來發(fā)展不再依賴人口數(shù)量,人才的智力密集型發(fā)展將有助于中國(guó)實(shí)現(xiàn)下一步騰飛。而智聯(lián)新總部落戶無錫,也將進(jìn)一步提升集團(tuán)在南部城市的市場(chǎng)滲透率,實(shí)現(xiàn)自身跨越式發(fā)展的同時(shí),讓人才賦能區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展?!?/p>
(圖為智聯(lián)招聘提供,授權(quán)中國(guó)網(wǎng)財(cái)經(jīng)使用)
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