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2021年的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展越過(guò)拐點(diǎn)劃出上揚(yáng)曲線，企業(yè)的年終獎(jiǎng)一定程度可以折射出整體就業(yè)形勢(shì)、各行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，以及職場(chǎng)人一年里的付出與收獲。近日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2021年白領(lǐng)年終獎(jiǎng)?wù){(diào)查報(bào)告》，報(bào)告顯示，2021年能拿到年終獎(jiǎng)的白領(lǐng)占36.6%，占比高于前兩年；能源、金融等傳統(tǒng)行業(yè)白領(lǐng)年終獎(jiǎng)情況更好，文體教育排名墊底。

調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，2021年全國(guó)白領(lǐng)年終獎(jiǎng)平均值為10227元，較2020年的7826元同比增長(zhǎng)30.7%。北京再次上榜年終獎(jiǎng)最高城市，平均金額達(dá)到13152元。一線城市年終獎(jiǎng)普遍較高，深圳、上海分別為12757元、12701元，高于2020年的7739元、11465元。

從不同城市來(lái)看，對(duì)年終獎(jiǎng)最滿(mǎn)意的城市為廈門(mén)、寧波，滿(mǎn)意度指數(shù)均為2.80，廈門(mén)連續(xù)兩年排名第一。其次是煙臺(tái)、合肥、南京，滿(mǎn)意度指數(shù)分別為2.64、2.58、2.54，一線城市中，僅上海進(jìn)入滿(mǎn)意度前十。上海、北京、廣州、深圳的滿(mǎn)意度分別為2.41、2.36、2.27、2.22。深圳雖然擁有全國(guó)名列前茅的年終獎(jiǎng)水平，但滿(mǎn)意度較低，體現(xiàn)出在當(dāng)?shù)卮蚱吹膹V大白領(lǐng)對(duì)職場(chǎng)收獲有著更高期待。

如果用一個(gè)詞來(lái)總結(jié)年終獎(jiǎng)，2021年22.6%的白領(lǐng)用“摳”來(lái)形容；其次是佛（22.3%）、坑（15.0%）。在2021獲得年終獎(jiǎng)的白領(lǐng)比例有所增長(zhǎng)的情況下，14.9%的白領(lǐng)以“香”來(lái)概括，也有1.5%的白領(lǐng)選擇“壕”。

年終獎(jiǎng)對(duì)職場(chǎng)人意味著什么？調(diào)研顯示，68.9%的白領(lǐng)認(rèn)為年終獎(jiǎng)是工作一年應(yīng)得的回報(bào)，排名首位。36.1%的白領(lǐng)認(rèn)為年終獎(jiǎng)是企業(yè)的認(rèn)可與尊重，31.4%認(rèn)為年終獎(jiǎng)是激勵(lì)工作熱情的物質(zhì)手段。此外，也有18.2%的白領(lǐng)認(rèn)為年終獎(jiǎng)是自己苦苦撐著不離職的原因?？梢?jiàn)，年終獎(jiǎng)能讓員工獲得更大的職場(chǎng)“尊重感”、“價(jià)值感”和“安全感”，相信這也是年終獎(jiǎng)影響白領(lǐng)擇業(yè)、留任的原因。